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    Wissen ist das einzige Gut, das sich vermehrt, wenn man es teilt.

    Marie Freifrau von Ebner-Eschenbach (1830 – 1916)

    INQA-Coaching: Personalpolitik & Qualifizierung

    INQA-Coaching akkreditiert

    Menschen sind der wichtigste Faktor für den Erfolg eines Unternehmens. Das Gestaltungsfeld Personalpolitik & Qualifizierung befasst sich damit, wie Mitarbeitende gefunden, entwickelt und langfristig gebunden werden können.

    Als akkreditierter INQA-Coach (ID: IC2365981) begleite ich KMU in Kassel und Nordhessen dabei, ihre Personalentwicklung professionell und mit bis zu 80 % staatlicher Förderung weiterzuentwickeln.

    Im Coaching können wir gemeinsam folgende Themen bearbeiten:

    Personalentwicklungsbedarfe systematisch ermitteln
    Qualifizierungsmaßnahmen planen und begleiten
    Onboarding-Prozesse professionalisieren
    Wissenstransfer bei Stellenwechseln sichern
    Mitarbeitergespräche und Feedbackkultur entwickeln
    Attraktivität als Arbeitgeber stärken
    Fachkräftemangel strategisch begegnen
    Diversity und Inklusion im Betrieb gestalten

    Personalentwicklung & Qualifizierung

    Welche Kompetenzen braucht Ihr Unternehmen heute – und morgen? Wir entwickeln gemeinsam eine Qualifizierungsstrategie, die zu Ihren Zielen und Ressourcen passt.

    • Kompetenz- und Qualifizierungsbedarfe ermitteln
    • Interne Lernformate entwickeln
    • Wissenstransfer bei Renteneintritt sichern
    • Digitale Lerninfrastruktur aufbauen

    Mitarbeiterbindung & Arbeitgeberattraktivität

    Im Wettbewerb um Fachkräfte macht die Unternehmenskultur den Unterschied. Was macht Ihr Unternehmen als Arbeitgeber attraktiv?

    • Stärken als Arbeitgeber herausarbeiten
    • Feedbackkultur und Wertschätzung stärken
    • Flexible Arbeitszeitmodelle entwickeln
    • Onboarding professionalisieren

    Fachkräftemangel strategisch begegnen

    Statt reaktiv zu suchen – proaktiv entwickeln. Wir erarbeiten gemeinsam Strategien, wie Sie vorhandene Mitarbeitende stärken und langfristig binden.

    • Potenziale im bestehenden Team nutzen
    • Aufstiegspfade und Entwicklungsgespräche
    • Employer-Branding-Ansätze für KMU
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    🌟 Profitieren Sie von INQA-Coaching

    Kleine und mittelständische Unternehmen (KMU) erhalten durch das Programm „INQA-Coaching" eine großzügige Förderung für bis zu zwölf Beratertage. Eine großartige Chance, die digitale Transformation in Ihrem Unternehmen mit professioneller Unterstützung voranzutreiben.

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    Personalpolitik mit INQA-Förderung stärken

    Kostenfreies Erstgespräch – wir besprechen gerne Ihren Bedarf und die Möglichkeiten im INQA-Coaching mit Thomas Thiel.

    Kontakt

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